COORDENADORA(OR) DO PROCESSO DE MANUTENÇÃO PORTUÁRIA – PORTO – Vaga Preferencial para Negros

Vaga de emprego disponível para: COORDENADORA(OR) DO PROCESSO DE MANUTENÇÃO PORTUÁRIA – PORTO – Vaga Preferencial para Negros

Empresa: Vale

Descrição da Vaga: Job Description:COORDENADORA(OR) DO PROCESSO DE MANUTENÇÃO PORTUÁRIA – PORTO – Vaga Preferencial para NegrosLocalidade: São Luís/MA
Período de inscrição: de 24 de setembro de 2024 a 30 de setembro de 2024Por que vagas preferenciais para líderes negros?
A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Acreditamos que aumentar a representatividade de negros em posição de liderança na empresa contribui para a construção de um futuro melhor para todos e é parte importante da evolução que buscamos.
Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas e preferenciais, destinadas às pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Além disso, as dimensões de gênero, LGBTQIA+ e PCD também estão na agenda estratégica, com diversas iniciativas em andamento.
O processo seletivo para esta posição segue o mesmo formato, etapas e formas de avaliação de outros programas de recrutamento da Vale.Como Coordenadora(or) do Processo de Manutenção Portuária – Porto, você vai:

• Liderar a equipe que atua na execução de manutenções preventivas e inspeção em equipamentos e sistemas hidráulicos, lubrificação centralizada e componentes lubrificáveis (bombas hidráulicas, painéis elétricos, blocos, cilindros hidráulicos), sendo responsável por garantir as condições e recursos adequados para realização dessas atividades;
• Cumprir com os planos de manutenção e verificar prioridades de trocas de componentes, visando garantir a disponibilidade física dos ativos conforme meta dimensionada junto as operações;
• Acompanhar e gerenciar o orçamento previsto para manutenção dos ativos e garantir a aderência dos projetos de investimentos;
• Acompanhar e garantir a aderência das manutenções sistemáticas e indicadores de performance (DF/MTBF/MTTR/MTBS/RMC/AMC/AMS/APM/IAMO/IMOP, entre outros);
• Suportar os processos das oficinas, recursos e performance dos ativos através da implementação de ações provenientes das análises realizadas pela célula de engenharia;
• Promover a utilização de ferramentas e metodologias de melhoria contínua (Kaizen/PDCA);
• Assegurar a qualidade dos serviços contratados através da fiscalização do cumprimento dos itens de contrato nas áreas de atuação;
• Desdobrar as estratégias com a equipe;
• Realizar gestão do quadro de pessoal através de ferramentas disponibilizadas pela companhia, tais como: PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), (CSP) Carreira Sucessão e Performance, feedback e controle de ponto;
• Suportar tecnicamente a equipe através de treinamento, orientação e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores;

O time que estará com você:A equipe que estará sob essa Coordenação é composta 35 colaboradores diretos responsáveis pela Inspeção e Execução Hidráulica, dentre esses: Inspetores, Orientadores, Mecânicos e Técnicos e aproximadamente 30 colaboradores indiretos.O que esperamos de você:

• Ensino Superior Completo em Engenharia ou áreas afins;
• Experiência robusta em manutenção preventiva hidráulica e no processo de lubrificação;
• Vivência comprovada na gestão de pessoas;
• Conhecimento na Norma ICML 55.1;
• Conhecimento em componentes de viradores de vagões, empilhadeiras e recuperadoras, carregadores de navio e transportadores de correia será um forte diferencial!
• Desejável certificação no curso de MTLI (Lubrificação de máquinas e Análises de Óleo Nível I);

Como é trabalhar na Vale?
Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais autônomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal.
Criamos para os nossos colaboradores um portfólio de treinamentos e capacitações técnicas, de gestão e de liderança ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa.Um pouco do que a Vale oferece para você

• Previdência Privada
• PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas
• PASA – Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento
• Seguro de Vida em Grupo
• Auxílio funeral
• Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.
• Vale alimentação
• Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais
• Vale alimentação extra para o Natal
• Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos
• Transporte fretado ou Vale transporte.
• Incentivo à atividade física – Wellhub (Gympass)
• Programa Bem-Estar
• Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC).
• Clube de Vantagens

A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn.Existimos para melhorar a Vida e transformar o Futuro. JUNTOS.

Expectativa Salarial:

Localização: São Luís – MA

Data da Vaga: Thu, 26 Sep 2024 03:33:33 GMT

Candidate-se!

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