ANALISTA TECNOLOGIA INFORMAÇÃO 2 SÊNIOR – PROJETOS DE CAPITAL – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Vaga de emprego disponível para: ANALISTA TECNOLOGIA INFORMAÇÃO 2 SÊNIOR – PROJETOS DE CAPITAL – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Empresa: Vale

Descrição da Vaga: Job Description:

Por que vagas preferenciais para mulheres?

A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência.

Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão.

O processo seletivo para esta posição segue o mesmo formato, etapas e formas de avaliação de outros programas de recrutamento da Vale.

Juntos, a gente transforma o futuro.

A Vale tem uma história de transformação. Na mineração, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustentável. Na segurança, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar referência de confiabilidade.

Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transformação e evolução. Afinal, o nosso compromisso é com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos.

Acreditamos que a mineração é essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos.

Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 países. Somente com esta força, nos tornamos a maior mineradora do mundo em minério de ferro, pelotas e níquel. Também atuamos nas áreas de logística, energia e siderurgia.

Quer conhecer nossa oportunidade?

N° de Vagas: 01.

Formação: Superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação e áreas correlatas.

Localidade: Vitória, Espírito Santo, Brasil.

Horário de Trabalho: Administrativo.

Tipo de contrato: Indeterminado.

Período de inscrição: de 18/09/2023 a 24/09/2023.

Como profissional, você vai…

• Desenvolver e manter a estratégia de arquitetura desdobrada do negócio, identificando quais artefatos de arquitetura tecnológica (arquitetura de domínio, arquitetura de solução etc.) serão necessários e como o time de arquitetura será alocado para garantir as entregas mapeadas no prazo, custo e qualidade planejadas;
• Promover o desenvolvimento de novas arquiteturas de referência demandadas pelo programa, além de promover a reutilização em cenários similares futuros (building blocks arquiteturais);
• Promover o desenvolvimento de arquiteturas de solução para os projetos do Programa através do reuso das arquiteturas de referência;
• Influenciar a construção do portfólio de projetos e a visão futura do programa sob a ótica de arquitetura;
• Suportar os donos dos produtos tecnológicos, garantindo a existência de uma fundação de arquitetura robusta, que possa atender a visão futura durante todo o ciclo de vida de produtos de tecnologia envolvidos no contexto do programa;
• Fazer a gestão de não conformidades (exceções) baseando-se nas arquiteturas de referência publicadas, contribuindo para diminuir o débito tecnológico;
• Criar e manter o mapa de capacidades de negócio habilitadas pelo programa com base nas melhores práticas de Enterprise Architecture, engajando os stakeholders necessários para essa atividade;
• Criar a visão de maturidade das capacidades de negócio habilitadas pelo programa, sob a ótica de tecnologia, processos e pessoas;
• Monitorar o mapa de capacidades de negócio habilitadas pelo programa, analisando o catálogo de soluções de estado atual, visando identificação de fragilidades devido a obsolescência tecnológica, desalinhamento com os requisitos de negócios ou gaps tecnológicos;
• Influenciar as decisões relacionadas aos investimentos do programa, considerando a maturidade das capacidades de negócio habilitadas e as diferentes dimensões como obsolescência tecnológica, aderência a requisitos técnicos e/ou funcionais.

Estamos muito felizes por ter alguém como você:

Requisitos Obrigatórios:

• Sólida experiência na área de tecnologia;
• Experiência no uso de alguma metodologia de Enterprise Architecture;
• Experiência na entrega de iniciativas importantes relacionadas a tecnologia (Ex.: migrações de tecnologia, novos produtos, implantações de sistemas, gestão de projetos/programas);
• Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal;
• Conhecimento da técnica de storytelling, capacidade de articular novas ideias e conceitos para públicos técnicos e não técnicos;
• Boa compreensão das tendências tecnológicas (estratégicas e emergentes) e da aplicação prática de tecnologias (existentes e emergentes) a modelos de negócios e operacionais;
• Conhecimento sólido acerca de diferentes metodologias e tecnologias tais como: devops, aplicações corporativas (ERP), cloud e banco de dados;
• Experiência acerca dos domínios técnicos envolvidos na arquitetura tecnológica (tecnologia, aplicação, integração, conectividade, dados, segurança e analytics);
• Conhecimento de metodologias e frameworks de Arquitetura tecnológica demonstrando domínio acerca dos tipos de arquitetos de uma organização, quais entregáveis fazem parte de cada arquiteto, como esses arquitetos se relacionam;
• Experiência sólida em ambientes industriais (mineração, siderurgia, petroquímica ou afins), preferencialmente em mineração;
• Inglês – nível avançado.

Requisitos Desejáveis:

• Experiência na criação de mapa de capacidades de negócio e sua utilização na discussão de estratégia de tecnologia/roadmap tecnológico;
• Experiência na criação de arquiteturas de domínio tecnológico e arquitetura de solução;
• Pós-Graduação na área de tecnologia.

Como é trabalhar na Vale?

Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais autônomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal.

Criamos para os nossos colaboradores um portfólio de treinamentos e capacitações técnicas, de gestão e de liderança ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa.

Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cartão de vacinação com os dados do imunizante, ou carteira de vacinação digital gerada pelo Conecte SUS.

Um pouco do que a Vale oferece para você

• Previdência Privada.
• PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados.
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas.
• Assistência Médica e Hospitalar, odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas.
• PASA – Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento.
• Seguro de Vida em Grupo.
• Auxílio funeral.
• Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.
• Vale alimentação.
• Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais.
• Vale alimentação extra para o Natal.
• Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos.
• Transporte fretado ou Vale transporte.
• Gympass.
• Programa Bem-Estar.
• Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC).
• Desconto para aluguel de carros.

EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.

Localização: Vitória – ES

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