Categories: Mato Grosso

ANALISTA DE RH


O Comunidade das Vagas atua como uma ponte entre você e o seu próximo emprego. Nosso objetivo é reunir a maior quantidade de oportunidades possíveis em apenas um lugar, facilitando assim a sua vida na busca pelo tão sonhado objetivo! Não somos responsáveis pelas vagas, não recebemos currículos e nem fazemos seleção. Somos apenas portadores da informação.


Vaga de emprego disponível para: ANALISTA DE RH

Empresa: IEL – Instituto Euvaldo Lodi

Descrição da Vaga: Clique em entrar e informe seus dados de acesso para se inscrever nessa vaga.Não tenho cadastradoClique no botão abaixo caso você nao possua um currículo cadastrado no nosso site.Candidatura na VagaAo se inscrever na vaga o seu currículo será enviado automaticamente para a empresa e você participará do processo seletivo. Você está se inscrevendo para a cidade:

  • Cuiabá – MT (1 vaga)

Confirmar CandidaturaOlá, visitanteOlá,ANALISTA DE RHIEL MT

  • Presencial
  • R$ 3.600,00
  • Cuiabá, MT, BR

Cuiabá, MT, BR * 07:30 às 17:30 – Sábado por escala 07:30 às 11:30

  • Efetivo – CLT

ANALISTA DE RHIEL MTDescrição e ResponsabilidadesResponsável por realizar processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas e dinâmicas de grupo.Desenvolver e implementar estratégias de atração de talentos, utilizando diferentes canais de divulgação de vagas e parcerias com instituições de ensino e agências de emprego.Elaborar e aplicar treinamentos e programas de desenvolvimento para colaboradores, visando o aprimoramento de habilidades e competências.Realizar a integração de novos colaboradores, apresentando a empresa, suas políticas e procedimentos, além de acompanhar o período de experiência.Atuar na administração de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros, garantindo a correta concessão e gestão desses benefícios.Participar da elaboração e revisão de políticas internas, manuais e procedimentos relacionados à gestão de pessoas.Conduzir pesquisas de clima organizacional e propor ações de melhoria com base nos resultados obtidos.Prestar suporte aos gestores e colaboradores em questões relacionadas a recursos humanos, como conflitos, desempenho e desenvolvimento de carreira.Manter-se atualizado sobre as legislações trabalhistas e previdenciárias, assegurando o cumprimento das normas e evitando passivos trabalhistas.Elaborar relatórios e indicadores de RH, fornecendo informações estratégicas para a tomada de decisão da alta gestão.RequisitosRequisitos:

  • Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos
  • Experiência na área de Recursos Humanos.
  • Conhecimento em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, e gestão de desempenho.

Localização: Cuiabá – MT

Clique aqui para se Candidatar!

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