Analista de Pessoas e Cultura

Vaga de emprego disponível para: Analista de Pessoas e Cultura

Empresa: Exal – Alimentação & Facilities

Descrição da Vaga: Venha fazer parte da Exal – Excelência em Alimentação e Facilities como Analista de Pessoas e Cultura! Estamos oferecendo uma oportunidade empolgante para um profissional apaixonado por Recursos Humanos se juntar à nossa equipe. Procuramos um candidato com habilidades comprovadas em: Recrutamento e Seleção: Experiência em vagas de grande volume. Triagem de Currículos: Avaliação e seleção de candidatos qualificados. Entrevistas: Condução de entrevistas de seleção. Processos Seletivos: Organização e gestão de processos seletivos, incluindo testes e dinâmicas de grupo. Onboarding: Integração de novos colaboradores. Legislação Trabalhista: Conhecimento em legislação trabalhista. Departamento Pessoal: Habilidades em gestão de contratos de trabalho, ponto eletrônico e atendimento ao colaborador. Gestão de Indicadores: Monitoramento e análise de indicadores de desempenho. Redução de Turnover: Desenvolvimento e implementação de estratégias para retenção de talentos. Redução de Absenteísmo: Criação e execução de ações para reduzir o absenteísmo. Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos; Disponibilidade para viagens longas. Preferencialmente, CNH B. Preferencialmente conhecimento na plataforma Pandapé. Disponibilidade para mudanças para Goiás. Suas responsabilidades incluirão: Desenvolver e implementar estratégias de recursos humanos que promovam um ambiente de trabalho positivo e produtivo. Gerenciar o processo de contratação, desde a triagem de currículos até as entrevistas de seleção. Avaliar o desempenho dos funcionários e fornecer feedback construtivo. Garantir o cumprimento da legislação trabalhista. Promover uma cultura de aprendizado contínuo e inovação. Incentivar os funcionários a pensar de forma crítica e adaptar-se a novas situações. Promover um ambiente de trabalho colaborativo e respeitoso, utilizando empatia e habilidades de comunicação. Se você está animado em usar suas habilidades para impactar positivamente a vida dos nossos funcionários e contribuir para o sucesso contínuo da Exal, envie seu currículo para nosso time de RH. A Exal valoriza a diversidade e a inclusão e encoraja candidatos qualificados de todos os backgrounds a se candidatarem. Nós oferecemos um ambiente de trabalho aberto e colaborativo, onde as ideias são valorizadas e as pessoas são respeitadas. Se você está procurando um local de trabalho desafiador e gratificante onde pode crescer e se desenvolver profissionalmente, a Exal é o lugar certo para você.

• Local de trabalho: Goiânia, GO
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Analista

VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADES

• Comunicação
• Entrevistas de Seleção
• Inovação
• Pensamento Crítico
• Adaptabilidade
• Relacionamento Interpessoal
• Organização e Gestão do Tempo
• Tomada de Decisão
• Negociação
• Análise de Desempenho
• Empatia e Escuta Ativa
• Triagem de Currículos
• Conhecimento de Legislação Trabalhista
• Aprendizado Contínuo
• Conhecimento de Ferramentas de Avaliação

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:

• Psicologia, Ensino Superior
• Administração de empresas, Ensino Superior

Habilitação para dirigir: BVeículo próprioDisponibilidade para viajarEfetivo – CLT

Localização: Goiânia – GO

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